INQA-Coaching – Fokus Unternehmenskultur
Unternehmenskultur entscheidet über Erfolg - Warum bleiben gute Mitarbeitende in einem Unternehmen – und warum gehen sie?
Die Antwort liegt oft nicht im Gehalt, sondern in der Kultur: Wie wird miteinander umgegangen? Gibt es Wertschätzung, klare Kommunikation und Raum für Entwicklung? Gerade kleine und mittlere Unternehmen (KMU) spüren: Eine starke Unternehmenskultur ist heute ein entscheidender Faktor, um Fachkräfte zu halten und neue zu gewinnen.
INQA-Coaching: Kultur gestalten, Zukunft sichern
Mit INQA-Coaching haben KMU die Möglichkeit, ihre Unternehmenskultur gezielt weiterzuentwickeln. Qualifizierte INQA-Coaches begleiten Sie dabei, Werte und Zusammenarbeit im Betrieb so zu gestalten, dass Mitarbeitende motiviert bleiben und Fachkräfte sich für Ihr Unternehmen entscheiden.
Was bringt Ihnen INQA-Coaching?
Attraktivität steigern: Ein gutes Betriebsklima ist das beste Argument im Wettbewerb um Fachkräfte.
Mitarbeiterbindung sichern: Wer sich wertgeschätzt und eingebunden fühlt, bleibt langfristig.
Digitalen Wandel aktiv gestalten: Kultur, Prozesse und Führung an die Anforderungen der neuen Arbeitswelt anpassen.
Individuelle Begleitung: Von der Antragstellung bis zur Umsetzung unterstützen wir Sie als INQA-Beratungsstelle persönlich.
Die INQA-Beratungsstellen in Sachsen-Anhalt bieten Beratungen und zur Entwicklung Ihrer Unternehmenskultur an.
Sachsen-Anhalt Nord - (LK Stendal, Altmarkkreis Salzwedel, LK Börde, Jerichower Land, Magdeburg):
Bildungswerk der Wirtschaft Sachsen‐Anhalt e. V.
Diana Kegel, Tel. 0391 74469 672, inqa@bwsa-group.de
Sachsen-Anhalt Mitte - (Dessau-Roßlau, LK Harz, LK Wittenberg, LK Anhalt-Bitterfeld, Salzlandkreis):
Institut für Zukunftsorientierte Arbeitsgestaltung gGmbH
Ralph Angerstein, Tel. 0394490200, r.angerstein@izag-gmbh.eu
Das INQA-Coaching wird gefördert durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales und die Europäische Union (ESF Plus).
Weitere Informationen unter www.inqa.de/inqa-coaching
